SysAdmin vs DevOps: ¿Cuál es la diferencia? (Con información de salario)

Por el equipo editorial de Indeed

Publicado el 18 de octubre de 2021

Los administradores de sistemas (SysAdmins) y aquellos que completan tareas de desarrollo y operaciones (DevOps) son esenciales en la industria de la información y la tecnología para garantizar que la red, el hardware y el software de una empresa funcionen correctamente. A medida que la tecnología continúa avanzando y las empresas confían más en los sistemas informáticos para funcionar de manera eficiente, las empresas han comenzado a contratar a estos dos profesionales a precios más altos. Si está interesado en convertirse en un profesional de TI, puede ser útil comparar las funciones de un administrador de sistemas y del personal de DevOps para determinar qué rol es el adecuado para usted.

En este artículo, definimos SysAdmins y DevOps, compartimos los beneficios de cada uno y revisamos las similitudes y diferencias entre los dos.

¿Qué es un administrador de sistemas?

Un SysAdmin es un profesional de TI que desarrolla y mantiene sistemas informáticos operativos. En este puesto, los profesionales suelen ser responsables del mantenimiento, la configuración y el funcionamiento fiable de los sistemas informáticos, que incluyen servidores y equipos multiusuario. Los deberes implican garantizar que el rendimiento, el tiempo de operación, la seguridad y otros recursos de un sistema satisfagan las necesidades de los usuarios mientras se adhieren a un presupuesto.

Los administradores de sistemas a menudo adquieren, instalan, actualizan y solucionan problemas de software y brindan soporte técnico para sus organizaciones. A medida que evolucionan las empresas y la tecnología, ha habido un cambio en los deberes de un SysAdmin. Esto se debe a una mayor automatización y otros cambios en la nube, que es todo lo que se puede acceder de forma remota en Internet. Al adquirir habilidades en la automatización y la nube, los SysAdmins pueden comenzar a hacer la transición de su rol hacia el desempeño de las responsabilidades de DevOps.

¿Qué es DevOps?

Cuando trabajan para una empresa de TI, quienes completan las tareas de DevOps tienen como objetivo mejorar la experiencia del usuario integrando sistemas, lanzando actualizaciones de productos y descubriendo y solucionando varios errores y problemas de software. Al realizar tareas de DevOps, los profesionales ayudan a promover la automatización a través de varios procesos mientras colaboran entre equipos para que su empresa pueda construir, probar e implementar software de manera eficiente.

Cuando trabaja en un rol de DevOps, como ingeniero de DevOps, puede ayudar a su empresa a optimizar sus esfuerzos de TI al permitir que los equipos de operaciones y desarrolladores trabajen juntos durante todo el proceso de desarrollo, implementación y administración de productos.

SysAdmin frente a DevOps

Aquí hay algunas categorías en las que el rol de un SysAdmin y los procesos DevOps comparten similitudes y difieren:

Metas

Las tareas DevOps y SysAdmin son procesos beneficiosos de una empresa orientada a la tecnología. El objetivo de DevOps incluye muchas tareas y procesos que pueden superponerse con el rol de administrador de sistemas, pero el deber principal de DevOps es garantizar la colaboración entre todos los sistemas de una organización de TI a través de la automatización de la nube. Un SysAdmin se centra principalmente en la configuración y el mantenimiento de los servidores y sistemas informáticos de una empresa.

Salario

El salario promedio anual de un ingeniero DevOps es $119,082 por añomientras que el salario medio anual de un SysAdmin es $ 73,795 por año. Si bien ambos salarios son lucrativos, un puesto de DevOps a menudo requiere más habilidades y conocimientos de la industria de TI que un SysAdmin. Un SysAdmin generalmente puede avanzar para desempeñar las responsabilidades de un ingeniero DevOps con la capacitación y la educación adecuadas. Ambos roles son vitales para la mayoría de las empresas y organizaciones de TI.

Deberes

Si bien las responsabilidades de ambos roles se superponen de muchas maneras, los deberes de un ingeniero de DevOps y SysAdmin varían según su empleador. En general, un SysAdmin se asegura de que todos los sistemas informáticos y servidores dentro de su empresa funcionen de manera efectiva en todo momento. Sus principales responsabilidades suelen incluir el mantenimiento, la gestión y la actualización del software, las redes y el hardware de una empresa. Si bien los SysAdmins siguen siendo esenciales en muchas organizaciones, el concepto de DevOps se está volviendo más valioso, ya que muchas empresas ahora usan la nube y la automatización para los servicios web.

Los profesionales de DevOps se centran en la colaboración entre equipos para promover la automatización digital y garantizar el diseño adecuado del software, lo que ayuda a probar e implementar estos sistemas a un ritmo más rápido.

Beneficios

Aquí hay algunas formas en que un SysAdmin beneficia a una empresa de TI:

  • Capacitación: los administradores de sistemas a menudo brindan capacitación adecuada en software, hardware y redes, lo que permite a los usuarios completar el trabajo de manera eficiente y efectiva.

  • Instalaciones y actualizaciones: un SysAdmin también suele instalar y actualizar regularmente el software de su empresa para que los usuarios tengan un acceso rápido y fácil a varios programas de software.

  • Supervisión: los administradores de sistemas supervisan con frecuencia los programas informáticos, por lo que los costes de mantenimiento y recuperación son bajos.

  • Resolución de problemas: con tiempos de respuesta y resolución de problemas rápidos, los administradores de sistemas ayudan a garantizar la eficiencia en su lugar de trabajo y ayudan a mitigar los problemas cuando surgen.

  • Seguridad: los administradores de sistemas también brindan medidas de seguridad digital mejoradas para ayudar a identificar y resolver problemas antes de que surjan problemas graves.

Estas son algunas de las muchas razones por las que los procesos DevOps ayudan a las organizaciones a tener éxito:

  • Productividad: con los deberes de los profesionales de DevOps, las organizaciones a menudo experimentan una mayor productividad en el lugar de trabajo con una priorización de la automatización, lo que ayuda a ahorrar tiempo y dinero.

  • Satisfacción del cliente: las asignaciones de DevOps ayudan a proporcionar una mayor satisfacción del cliente al optimizar las transacciones para una entrega de productos más eficiente.

  • Innovación: DevOps también permite la innovación y la creatividad a través de la colaboración entre los profesionales de TI de una empresa.

  • Alta calidad: las tareas de DevOps ayudan a proporcionar software de mejor calidad a través de codificación experta, pruebas de productos y medidas de seguridad reforzadas.

Habilidades

A continuación se presentan algunas habilidades que un SysAdmin eficaz a menudo posee:

  • Instalaciones: los SysAdmins instalan y administran las configuraciones de software y hardware para nuevos usuarios.

  • Actualizaciones del sistema: los administradores de sistemas actualizan con frecuencia procesos y sistemas para aumentar la funcionalidad de los servidores y varios sistemas informáticos.

  • Soporte técnico: estos profesionales a menudo brindan soporte técnico a los usuarios cuando experimentan problemas de hardware y software.

  • Supervisión: los administradores de sistemas también supervisan y realizan copias de seguridad de los sistemas informáticos de una empresa con regularidad para evitar problemas de usabilidad o seguridad.

Estas son las principales habilidades que el personal de DevOps suele tener:

  • Codificación: el personal de DevOps generalmente posee habilidades avanzadas de codificación y secuencias de comandos que son esenciales para el desarrollo de sitios web.

  • Conocimiento de la nube: debido a que muchos proyectos ocurren en la nube, las tareas de DevOps a menudo incluyen computación en la nube mejorada para ayudar a su empresa a mantenerse adecuadamente organizada.

  • CI/CD: los profesionales de DevOps suelen estar capacitados para crear propiedades de integración continua y entrega continua (CI/CD) para su organización. Con la integración continua, el enfoque principal es crear y probar el código a través de procesos automatizados, mientras que la entrega continua automatiza todo el proceso de lanzamiento de software.

  • Configuración: las responsabilidades de los profesionales de DevOps también incluyen la configuración y administración de la infraestructura, lo cual es esencial para las operaciones eficientes de una empresa.

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