¿Qué es un administrador de ubicación? (Más Salario y Habilidades)

Por el equipo editorial de Indeed

Publicado el 2 de abril de 2022

Un administrador de locaciones investiga y asegura una locación para filmar una película. Si bien no están involucrados en el proceso de filmación real, supervisan dónde se lleva a cabo la filmación a lo largo de la producción. Aprender lo que implica este rol puede ayudarlo a determinar si vale la pena seguirlo. En este artículo, respondemos: “¿Qué es un administrador de ubicación?” y discutir los deberes, requisitos, habilidades, salario y ambiente de trabajo del trabajo.

¿Qué es un administrador de ubicación?

Un administrador de locaciones encuentra y selecciona la locación de filmación adecuada para una película. Si bien manejan los aspectos creativos de esta investigación, también consideran los aspectos logísticos. Por ejemplo, antes de que comience la producción, deben obtener permisos, notificar a los vecinos sobre la filmación y pagar a los propietarios. Con una fecha límite a menudo ajustada, se aseguran de tener la autorización para filmar antes del inicio de la producción. Trabajando bajo la supervisión de un diseñador de producción, supervisan todo el departamento de locaciones para la producción de películas.

¿Qué hace un administrador de ubicación?

Un gerente de locación realiza la mayoría de sus funciones durante las etapas de preproducción y producción de una película. Continúan trabajando en la fase de fotografía principal, que finaliza justo antes de la postproducción. Los deberes de un gerente de ubicación a menudo varían según el día. Estas son algunas de las tareas comunes para este rol:

  • Lea guiones de películas y revise guiones gráficos antes de buscar ubicaciones

  • Contratar miembros del departamento de localización.

  • Trabaja con el diseñador de producción, el director y el director de fotografía de la película.

  • Administrar una ubicación de película actual y preparar la próxima

  • Visite posibles lugares de rodaje antes de tomar una decisión

  • Tome fotos de las ubicaciones durante el proceso de exploración.

  • Informe los resultados de la búsqueda de locaciones al director de la película.

  • Negociar contratos y obtener permisos para lugares de rodaje.

  • Organizar el horario de un equipo de filmación

  • Servir como enlace comunitario para la policía local, los peatones y los vecinos.

  • Supervisar la limpieza de un lugar después de que termine la producción de la película.

Requisitos de carrera para un gerente de ubicación

Si bien los gerentes de ubicación generalmente no se someten a un programa de capacitación, muchos generalmente obtienen una licenciatura en un campo relevante. Por ejemplo, puede obtener un título en estudios de medios, cine, producción de transmisiones o comunicaciones. Un título en cualquiera de estos temas puede brindarle el conocimiento fundamental para una carrera como gerente de ubicación. Un título en cine, en particular, puede ayudarte a aprender cómo es trabajar en la industria cinematográfica. Además de obtener un título, también puede inscribirse en un curso relevante o participar en un seminario organizado por una organización específica.

Cuando busque un trabajo en la fuerza laboral, busque oportunidades de nivel de entrada en la industria cinematográfica. Muchos posibles gerentes de locaciones comienzan como asistentes de locaciones o asistentes de fotógrafos. Estos roles lo introducen en la industria cinematográfica, lo ayudan a desarrollar sus habilidades técnicas y le brindan la oportunidad de expandir sus conexiones de red. Con el tiempo, puede ascender hasta un puesto de gerente de ubicación.

Salario promedio

Un gerente de ubicación gana un salario promedio nacional de $ 55,419 por año. Su salario como gerente de locación puede variar según el proyecto cinematográfico y su nivel de experiencia. Además de un salario, también puede recibir una comisión y beneficios como reembolso de teléfono celular, seguro médico y reembolso de millas.

Habilidades del administrador de ubicaciones

Los gerentes de ubicación utilizan una combinación de habilidades duras y blandas para completar sus funciones. Estas son algunas de las habilidades comunes para esta profesión:

  • Liderazgo: esta habilidad ayuda a los gerentes de ubicación a supervisar el departamento de ubicación y delegar tareas a los miembros del equipo de manera efectiva.

  • Resistencia física: los gerentes de ubicación usan su resistencia física para ayudarlos a soportar largas jornadas de trabajo con mucho movimiento físico.

  • Conocimiento local: como administrador de locaciones, es importante tener conocimiento del área de filmación local para estar preparado para cualquier circunstancia imprevista.

  • Trabajo en equipo: un administrador de locaciones usa sus habilidades de trabajo en equipo para colaborar con otros miembros en un set de filmación, como directores o asistentes de administradores de locaciones.

  • Diplomacia: esta habilidad ayuda a un gerente de ubicación a resolver disputas, tensiones o problemas entre la comunidad local o los propietarios.

  • Análisis: un administrador de locaciones usa esta habilidad para evaluar una posible locación para filmar y evaluar varias logísticas. Por ejemplo, al explorar una ubicación, evalúan los espacios de estacionamiento disponibles y el acceso a la energía.

  • Conocimiento de las reglamentaciones: tener conocimiento de las reglamentaciones federales y locales puede ayudarlo a seguir las reglas y protocolos relevantes con respecto a los sitios de filmación con mayor facilidad.

  • Paciencia: como administrador de locaciones, es importante tener mucha paciencia al manejar las necesidades y solicitudes de las diferentes partes, como el equipo de filmación, los vecinos o el dueño de la propiedad. La paciencia también te ayuda a manejar con calma los problemas inesperados que puedan surgir.

Ambiente de trabajo y horario.

Los administradores de locaciones trabajan en varios lugares dependiendo de los lugares de filmación. Algunos de sus empleadores incluyen:

  • Grandes estudios de cine

  • productoras independientes

  • Casas de postproducción

Mientras que algunos tienen horarios de tiempo completo, otros trabajan de forma independiente. Como trabajador independiente, un gerente de ubicación acepta contratos para diferentes proyectos. Dado que puede surgir un problema durante cualquier fase de la producción, generalmente se requieren en el set con regularidad. Además de sus horas regulares, pueden trabajar más para planificar futuros rodajes o configurar la próxima ubicación. Por lo general, puede encontrarlos preparándose antes de que lleguen todos y limpiando después de que todos se vayan. Si bien el trabajo puede causar estrés debido a impactos imprevistos en la producción, los gerentes de locación pueden buscar ayuda de los miembros del equipo de filmación según sea necesario.

¿Con quién trabaja un gerente de ubicación en una producción?

Un gerente de ubicación trabaja con una variedad de personas, que incluyen:

  • Asistente del gerente de locaciones: los gerentes de locaciones trabajan con un asistente del gerente de locaciones que los ayuda a administrar el set de filmación actual.

  • Explorador de locaciones: un explorador de locaciones visita una ubicación potencial para filmar, toma fotografías e informa al gerente de locaciones sobre sus hallazgos.

  • Asistente de ubicación: un asistente de ubicación ayuda a un gerente de ubicación con varias tareas, como limpiar después de terminar la filmación o responder preguntas de los vecinos.

Similar Posts

Leave a Reply

Your email address will not be published.