Preguntas de la entrevista del ingeniero de calidad | Indeed.com

Por el equipo editorial de Indeed

22 de febrero de 2021

Prepararse para una carrera en las industrias de ingeniería y fabricación requiere que tenga una variedad de habilidades y conocimientos relacionados con áreas como el control y la gestión de calidad. Practicando tus respuestas antes de la entrevista, puedes asegurarte de presentar la mejor versión de ti mismo a un empleador. En este artículo, enumeramos una variedad de preguntas relacionadas con los objetivos, el nivel de experiencia y el conocimiento de la situación de un ingeniero de calidad. También proporcionamos una lista de ejemplos de preguntas y respuestas para ayudarlo a prepararse mejor para una entrevista con un ingeniero de calidad.

Los ingenieros de calidad juegan un papel clave en la industria manufacturera. Por esta razón, los empleadores deben asegurarse de que los candidatos tengan las calificaciones adecuadas para contribuir al puesto. Revise estas preguntas de la entrevista y respuestas de muestra para ayudarlo a generar confianza para su entrevista con el ingeniero de calidad:

Preguntas generales de la entrevista del ingeniero de calidad.

Estas preguntas ayudan a que una entrevista evalúe más sobre su personalidad y objetivos profesionales relacionados con la ingeniería de calidad:

  • ¿Qué le hizo decidir dedicarse a la ingeniería de calidad?

  • ¿Cuáles son sus tres mayores fortalezas con las que podría contribuir al puesto?

  • ¿Cuáles son sus tres mayores debilidades que cree que podrían presentar desafíos para el puesto?

  • ¿Dónde te ves en cinco años?

  • ¿Cómo define el término “calidad”? para el consumidor?

  • Si no te dedicaras a la carrera de ingeniería, ¿qué harías?

  • ¿Qué haces cuando no estás en el trabajo?

  • ¿Qué libro o artículo has leído recientemente?

  • ¿Por qué quieres trabajar en nuestra empresa?

  • ¿Te describirías a ti mismo como orientado al equipo o individualista?

  • ¿Cómo calificaría sus habilidades analíticas?

Preguntas sobre experiencia y antecedentes en ingeniería de calidad.

Estas preguntas permiten a los entrevistadores evaluar su experiencia laboral previa y la educación que lo convierte en un candidato preferible para un puesto de ingeniería de calidad dentro de su empresa:

  • ¿Cómo cree que su educación anterior lo ha ayudado a prepararse para desempeñar un papel en la ingeniería de calidad?

  • ¿En qué roles anteriores ha trabajado que lo hacen elegible para un puesto de ingeniería de calidad?

  • ¿Puede hablarme de un momento en que no estuvo de acuerdo con el uso de su empresa de una materia prima en particular para un producto? ¿Cómo abordaste la situación?

  • ¿Cuál es su mayor logro en ingeniería de calidad o un puesto relacionado hasta el momento?

  • ¿Cuál es el mayor arrepentimiento de haber trabajado en ingeniería de calidad hasta ahora?

  • ¿Alguna vez ha escrito un informe de calidad como parte de sus funciones laborales? ¿Qué debes incluir en uno?

  • ¿Alguna vez ha organizado una reunión en la que tiene que hacer una presentación y responder preguntas del equipo?

  • En su puesto anterior, ¿adquirió experiencia trabajando como líder de un equipo o departamento? ¿Qué habilidades aprendiste que puedes implementar aquí?

  • ¿Qué medidas de prueba puso en práctica en su anterior lugar de trabajo?

Preguntas detalladas del ingeniero de calidad

Estas preguntas brindan a los entrevistadores información más detallada sobre cómo sus antecedentes y personalidad contribuyen a su elegibilidad para el puesto:

  • Un empleado se acerca a usted por el comportamiento imprudente de otro empleado en torno a la maquinaria pesada. ¿Cómo investigas la situación?

  • Ha habido varias quejas de clientes sobre un fuerte olor a plástico al usar la tetera que fabrica su empresa. ¿Qué es lo primero que haces?

  • Un empleado se lesiona en el trabajo y requiere hospitalización. ¿Qué hace para evaluar la situación y mejorar los estándares de seguridad?

  • Trabajas para una empresa que fabrica ventiladores portátiles. ¿Qué materiales elegirías y por qué?

  • Una materia prima que desea utilizar para un producto no se ajusta a su presupuesto de fabricación a largo plazo. ¿Cómo mantiene la calidad sin salirse del presupuesto?

  • Se acerca la fecha límite para comenzar la producción de un nuevo producto, pero aún no está seguro de su calidad. ¿Qué le dices a la alta dirección?

  • ¿Acero o aluminio? ¿Cuál es mejor material en términos de calidad y por qué?

  • ¿Cuál es el propósito de un plan de calidad del proyecto y cómo puede beneficiar el proceso de control de calidad?

  • Está a cargo de desarrollar un nuevo manual de seguridad para empleados. ¿Cuáles son las tres secciones principales que incluye y por qué?

  • ¿Con qué frecuencia cree que necesita completar pruebas de control de calidad en el proceso de producción?

Preguntas y respuestas de la entrevista de muestra del ingeniero de calidad

Aquí hay una lista de preguntas y respuestas de entrevistas de muestra de ingenieros de calidad para ayudarlo a determinar sus propias respuestas profesionales en un entorno de entrevista:

¿Puede describir una situación en la que tuvo que trabajar con un proveedor para seleccionar los materiales del producto? ¿Cómo hiciste tus selecciones?

Un entrevistador hace esta pregunta para determinar sus habilidades interpersonales al mismo tiempo que evalúa su conocimiento de las tácticas de control de calidad. Su respuesta debe resaltar un ejemplo particular y los materiales que buscó incorporar a la producción.

Ejemplo: “En mi lugar de trabajo anterior, nos especializamos en la fabricación de computadoras y hardware similar. Debido a la gran variedad de materiales que componen las computadoras y el hardware, estaba decidido a encontrar uno o más proveedores que ofrecieran varios de esos materiales para limitar costos y gastos de transporte. Después de encontrar un proveedor que ofreciera hierro, aluminio, zinc y cobre, pude negociar un punto de precio y firmar un contrato de cinco años para obtener sus servicios”.

¿Qué opina sobre la realización de cambios en el proceso de control de calidad en función de las sugerencias de los empleados?

Esta pregunta ayuda a un entrevistador a determinar sus habilidades orientadas al equipo y su capacidad para escuchar las opiniones e ideas de sus empleados. Su respuesta debe indicar su voluntad de incorporar las sugerencias de su empleado y por qué es importante hacerlo.

Ejemplo: “Creo que los empleados pueden proporcionar soluciones perspicaces al proceso de fabricación porque lo experimentan de primera mano. Ven cómo funciona un sistema y si un cambio en el proceso podría conducir a una mejor calidad del producto o flujo de trabajo. Por esta razón , Me encantaría que los empleados se sintieran cómodos dando sugerencias”.

¿Qué haría si nota una situación potencialmente peligrosa en el lugar de trabajo? ¿Puede dar un ejemplo?

Los entrevistadores hacen preguntas sobre la seguridad en el lugar de trabajo para evaluar su capacidad de promover un ambiente de trabajo seguro para sus empleados. Esto evita que se produzcan accidentes laborales y situaciones legales. Su respuesta debe demostrar su deseo de promover un lugar de trabajo seguro y cómo resolvería la situación. Un ejemplo puede ser útil si tiene experiencia previa en un entorno de trabajo peligroso.

Ejemplo: “En mi trabajo anterior, noté que el programa de mantenimiento establecido para mantener limpia la sala de producción dejaría el piso de producción resbaladizo y peligroso durante aproximadamente la primera hora de cada día laboral. Alrededor del piso de producción hay maquinaria en movimiento y objetos metálicos eso podría causar más lesiones a un trabajador que se resbala. Para aumentar la seguridad en el trabajo, retrocedí en el programa de mantenimiento para terminar dos horas antes de que comenzara el primer turno del día. También instruí el uso de paneles transparentes para separar a los trabajadores de la maquinaria peligrosa y en movimiento para promover mejores medidas de seguridad”.

¿Qué hace para asegurarse de estar actualizado sobre las leyes y regulaciones de fabricación?

Esta pregunta permite a los entrevistadores determinar su pasión por la industria y el nivel en el que puede implementar las regulaciones actuales en el proceso de control de calidad en su empresa. Su respuesta debe resaltar un ejemplo específico de cómo se mantiene actualizado sobre los estándares de la industria.

Ejemplo: “Creo que es extremadamente importante mantener mi conocimiento sobre el control de calidad y los procedimientos de producción. Por esta razón, tengo suscripciones a varias revistas de control de calidad y fabricación que me permiten aprender más sobre lo que otros están haciendo dentro de la industria. También tengo una certificación de ingeniero de calidad que requiere que complete 50 horas de crédito cada dos años para mantenerla. Esto generalmente significa tomar clases para aprender sobre los avances de la industria y las nuevas tecnologías que reducen el tiempo de producción”.

Un posible defecto en el equipo provoca la interrupción de la producción, pero usted tiene el día libre. ¿Como reaccionas?

Un entrevistador hace esta pregunta para ver si está dispuesto o no a sacrificar su tiempo personal por el bien del trabajo que tiene entre manos. Su respuesta debe mostrar su devoción por el trabajo y cómo toma medidas inmediatas para mantener un flujo de producción constante.

Ejemplo: “Como ingeniero de calidad, me aseguraría de ir a trabajar de inmediato para determinar la causa del defecto. Algunas veces en mi trabajo anterior tuve que ir a trabajar en mi día libre para realizar pruebas y diagnosticar problemas. A veces es tan simple como reiniciar el sistema, mientras que otras veces requiere que un ingeniero de equipos lo examine más de cerca. De cualquier manera, entiendo que es parte de mi trabajo y haré todo lo posible para garantizar que la empresa mantenga un flujo constante de producción”.

Similar Posts

Leave a Reply

Your email address will not be published.