Los pros y los contras de trabajar desde casa

Este artículo ha sido aprobado por un asesor profesional de Indeed.

 

Trabajar desde casa puede ser un cambio de carrera atractivo. Elimina la mayoría de los aspectos tradicionales de ir a trabajar, como ir al trabajo y vestirse con ropa de negocios, al tiempo que reduce la interacción social y los medios estándar de responsabilidad. Según su estilo de trabajo preferido y sus prioridades culturales, podría ser lo mejor para usted o lo peor. Entonces, si está pensando en trabajar desde casa, hay varias cosas que debe considerar antes de hacer la transición. En este artículo, enumeramos las ventajas y desventajas más comunes de trabajar desde casa para ayudarlo a determinar si este es el cambio de carrera adecuado para usted.

¿Qué es un trabajo desde casa?

Un trabajo desde casa es un trabajo que puede realizar desde su casa. A menudo requieren una conexión a Internet para que pueda colaborar y conectarse en red con colegas y gerentes. Trabajar desde casa, o teletrabajar, brinda a los empleados la flexibilidad y la libertad para realizar sus tareas laborales desde sus oficinas en el hogar.

Algunos empleados de teletrabajo incluso viajan mientras trabajan, siempre que haya una conexión a Internet confiable para que puedan completar sus tareas laborales. Si bien trabajar desde casa puede ser muy atractivo y tener muchos beneficios, también existen posibles inconvenientes que se deben considerar al cambiar a un puesto de trabajo desde casa.

Ventajas de trabajar desde casa

Si está buscando un trabajo que permita el teletrabajo, hay varios beneficios a considerar:

  • Más independencia

  • Menos gastos

  • Productividad incrementada

  • Habilidades técnicas mejoradas

  • Habilidades de comunicación mejoradas

  • Más flexibilidad laboral

  • Sin distracciones en la oficina

  • Colaborar en todas las ubicaciones

  • Construir redes profesionales

  • Subvenciones e incentivos

  • Reducción de las ausencias laborales

  • Mayor satisfacción

  • Ofrece más oportunidades de trabajo

  • Proporciona equilibrio trabajo-vida

Más independencia

Trabajar desde casa puede proporcionar autonomía e independencia en su trabajo que podría estar ausente en un lugar de trabajo físico. Además, este tipo de roles requieren autodisciplina y motivación suficiente para administrar el tiempo de manera responsable y completar las tareas laborales.

Sin desplazamiento al trabajo

Los trabajos desde casa significan que puede eliminar su viaje diario. Aunque trabajes desde casa uno o dos días a la semana, viajas menos.

Ahorra en gastos

Este beneficio puede tener varios efectos de largo alcance. Por ejemplo, cuando elimina los desplazamientos, puede reducir sus gastos de combustible y transporte. El teletrabajo también puede ayudarte a reducir otros gastos como la ropa de trabajo, las comidas e incluso el cuidado de los niños. Ahorrar en los costos del cuidado de los niños puede ser especialmente ventajoso para los padres que trabajan desde casa.

Productividad incrementada

Cuando trabaja de forma independiente en un entorno más tranquilo, puede ser más productivo. El aumento de la productividad se relaciona con varios factores más, incluida la capacidad de moverse libremente por su hogar y tomar descansos cuando lo necesite. Poder alejarse de su trabajo cuando sienta que necesita un descanso puede ayudarlo a mantenerse motivado y reducir el agotamiento.

Habilidades técnicas mejoradas

El teletrabajo a menudo requiere el uso de aplicaciones técnicas, como plataformas de reunión en línea, comunicación y colaboración en equipo. Puede desarrollar habilidades técnicas que normalmente no usa en un lugar de trabajo físico.

Habilidades de comunicación mejoradas

Trabajar desde casa requiere una comunicación constante entre los equipos y los gerentes, lo que probablemente requiera más correos electrónicos, llamadas telefónicas, videollamadas y chats en plataformas de mensajería. El uso regular de herramientas de comunicación mejorará sus habilidades.

Más flexibilidad laboral

Tienes mucha flexibilidad con la mayoría de los trabajos de teletrabajo. Por ejemplo, muchos puestos de trabajo desde el hogar no se ven afectados por el horario comercial normal, lo que facilita la atención de eventos de la vida como citas médicas. Los roles de trabajo desde el hogar pueden ser un gran beneficio para los padres que trabajan en horarios no convencionales para acomodar a sus familias.

Sin distracciones en la oficina

No tienes distracciones de oficina cuando trabajas desde casa. El ruido de la oficina, como las conversaciones de los compañeros de trabajo, el equipo de oficina en funcionamiento o el timbre de los teléfonos, pueden ser una gran distracción en un entorno de trabajo. Una oficina en casa no tiene estas mismas distracciones.

Colaborar en todas las ubicaciones

El teletrabajo puede ser una ventaja para las empresas con múltiples divisiones que tienen oficinas en todo el mundo. La capacidad de comunicarse con profesionales en diversas áreas puede abrir caminos adicionales para el desarrollo empresarial. Esto puede ser beneficioso para su carrera, ya que puede trabajar con una variedad de profesionales de la industria de los que puede aprender.

Construir redes profesionales

Ser capaz de trabajar con una amplia gama de personas puede resultar en una adición a su red profesional. Puede desarrollar relaciones profesionales a través de redes que pueden conducir a futuras oportunidades de avance.

Subvenciones e incentivos

Según la industria en la que trabaje y el lugar donde viva, puede ser elegible para varias subvenciones o incentivos de teletrabajo. Algunos estados tienen programas de incentivos para trabajadores remotos que ofrecen asignaciones monetarias para motivar a los trabajadores a trasladarse a esas áreas. Considere las subvenciones disponibles para trabajadores remotos para ayudarlo a pagar la configuración de su oficina en el hogar.

Reducción de las ausencias laborales

Dado que trabajar desde casa ofrece flexibilidad, también puede reducir las ausencias laborales. Ya sea que esté enfermo o tenga que programar una cita importante, trabajar desde casa puede reducir la frecuencia con la que necesita tomarse un día libre.

Aumenta la satisfacción

La satisfacción de los empleados en puestos remotos puede ser mayor debido a la flexibilidad en el desempeño de sus trabajos. No solo puede tomar decisiones de forma independiente, sino que también puede trabajar cómodamente sin preocuparse por el estrés relacionado con la oficina, las interrupciones u otros desafíos que podría encontrar en un lugar de trabajo tradicional. Esto puede tener una influencia directa en su satisfacción laboral general.

Ofrece más oportunidades de trabajo

Los puestos remotos pueden abrir oportunidades laborales adicionales para personas con limitaciones para trabajar en roles tradicionales. Por ejemplo, las personas con discapacidades que les impiden viajar o trabajar muchas horas pueden desarrollar sus carreras de forma remota. La capacidad de trabajar desde cualquier lugar también puede significar un aumento en los trabajos disponibles en industrias como la tecnología, la atención médica y la educación.

Proporciona equilibrio trabajo-vida

En muchos casos, trabajar desde casa puede ayudarlo a fomentar el equilibrio entre el trabajo y la vida al permitirle programar su trabajo en torno a su vida personal. Trabajar de forma remota puede brindarle más tiempo en su hogar para ocuparse de tareas esenciales que benefician su estilo de vida.

Aprende más: La guía definitiva para el equilibrio entre el trabajo y la vida

Contras de trabajar desde casa

Además de sus beneficios, trabajar desde casa puede tener varios inconvenientes, entre ellos:

  • Mayor aislamiento

  • Costos de oficina en casa

  • Riesgo de exceso de trabajo

  • Riesgo para la productividad

  • Distracciones en casa

  • Desconexión del lugar de trabajo

  • Equilibrio desproporcionado entre la vida laboral y personal

  • Menos tiempo cara a cara

Mayor aislamiento

Puede llegar a estar bastante aislado trabajando desde casa si pasa la mayor parte de su tiempo solo, trabajando de forma independiente. La clave para evitar la soledad y el aislamiento como trabajador remoto es programar salidas y eventos con amigos y familiares. Algunos lugares de trabajo remotos ofrecen eventos de equipo regulares para fomentar la socialización.

Costos de oficina en casa

Algunas posiciones remotas requieren equipos específicos como auriculares, cámaras web o software para realizar tareas y proyectos esenciales. Si desea instalar un escritorio, una silla y otros muebles, puede esperar cubrir algunos costos iniciales para organizar su oficina en el hogar. Mantenga sus costos bajos gastando solo lo que necesita para realizar su trabajo.

Riesgo de exceso de trabajo

El teletrabajo también conlleva el riesgo de trabajar más de lo debido. Esto definitivamente puede conducir al agotamiento y al aumento del estrés relacionado con el trabajo. Puede evitar esto definiendo claramente su horario y asignando tiempos específicos para sus tareas laborales y personales. Para algunas personas, es importante tener un espacio de trabajo designado del que puedan salir cuando termine la jornada laboral.

Riesgo para la productividad

Aunque trabajar desde casa puede ayudar a aumentar su productividad, también puede ser un desafío. Con la libertad de moverse y tomar descansos cuando surja el estado de ánimo, puede ser difícil concentrarse en las tareas en las que está trabajando. En última instancia, esto puede conducir a una productividad más lenta. Una forma de combatir esto es implementar herramientas de productividad como rastreadores de tiempo y aplicaciones de administración de tareas.

Aprende más: Cómo mantenerse enfocado cuando trabaja desde casa

Distracciones en casa

Las distracciones como la televisión, las mascotas o las tareas del hogar pueden afectar la forma en que realiza su trabajo. Demasiadas distracciones pueden conducir a una disminución de su productividad y motivación. Puede evitar esto limitando cualquier cosa que le distraiga en su hogar. Use auriculares con cancelación de ruido y reproduzca música relajante para bloquear los ruidos como el tráfico y la actividad del vecindario.

Desconexión del lugar de trabajo

El teletrabajo a veces puede conducir a una desconexión entre usted y sus compañeros de trabajo. Trabajar desde casa significa que no tendrá acceso a información inmediata sobre procesos comerciales importantes hasta que alguien en la empresa se lo comunique. Asegúrese de mantenerse conectado con su lugar de trabajo físico a través de una comunicación constante cada vez que tenga preguntas o inquietudes.

Equilibrio desproporcionado entre la vida laboral y personal

Aunque trabajar desde casa puede ofrecerle la oportunidad de equilibrar su vida hogareña con su trabajo, también puede ser un desafío crear una separación clara entre su carrera y su vida personal. Establezca límites claros entre sus horas de trabajo y su tiempo personal, y comunique estos límites a los demás en su hogar.

Menos tiempo cara a cara

Con el aislamiento y la desconexión en el lugar de trabajo viene menos tiempo cara a cara. Al trabajar de forma remota, no tendrá las mismas oportunidades de hablar cara a cara con sus compañeros de trabajo y la comunidad, a menos que salga de un lugar a otro. También puede integrar más interacciones cara a cara dentro de las plataformas de conferencias en línea para interactuar con los compañeros de trabajo.

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