Impresione a los reclutadores con estas certificaciones profesionales deseables

Por el equipo editorial de Indeed

Actualizado el 10 de febrero de 2021 | Publicado el 7 de octubre de 2019

Actualizado el 10 de febrero de 2021

Publicado el 7 de octubre de 2019

Complementar sus calificaciones laborales con un certificado profesional es una excelente manera de impulsar su carrera, ya que demuestra su competencia en un campo especializado. La mayoría de los campos profesionales ofrecen una amplia gama de certificaciones entre las que puede elegir según sus habilidades y experiencia actuales. En este artículo, enumeramos algunas certificaciones profesionales comunes que pueden ayudarlo a impresionar a los gerentes de contratación y aumentar su potencial de ingresos.

¿Qué es un certificado profesional?

Una certificación profesional es un reconocimiento de una organización o asociación acreditada que muestra su nivel de experiencia en ese campo o competencia con una habilidad específica. Para calificar para algunas certificaciones profesionales, los solicitantes primero necesitan experiencia práctica en sus campos. Sin embargo, algunos jóvenes profesionales obtienen certificaciones de nivel de entrada que requieren poca o ninguna experiencia.

Para algunas ocupaciones, los solicitantes necesitan certificaciones profesionales para obtener un empleo. Por ejemplo, los pilotos, los contadores públicos y los asistentes médicos necesitan certificaciones especializadas que demuestren que pueden realizar con éxito sus funciones relacionadas con el trabajo.

Certificaciones profesionales que pueden ayudarte en tu carrera

Los empleadores tienden a tener ciertas certificaciones profesionales en mayor consideración que otras. Si obtiene la certificación de una institución respetada en un campo con alta demanda, puede distinguirse de otros candidatos laborales.

Aquí hay cuatro campos ocupacionales que tienen tasas de crecimiento positivas según la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU., seguidos de certificaciones que muestran que un candidato tiene conocimientos en el campo o especialización:

1. Tecnología de la información

Las empresas confían en los profesionales de la tecnología de la información (TI) para mantener y mejorar varios aspectos tecnológicos del lugar de trabajo, como la computación en la nube, la seguridad de los datos, las redes, las aplicaciones móviles y el soporte de software y hardware. los buró de estadísticas proyecta un crecimiento del 13% para los profesionales de TI de 2016 a 2026, lo que significa que debería haber muchas oportunidades de empleo.

Aquí hay tres certificaciones de TI que podrían aumentar sus posibilidades de obtener un empleo con un mayor potencial de ingresos:

  • Arquitecto de la nube profesional certificado por Google: esta certificación demuestra que eres competente en el uso de las tecnologías de Google Cloud Platform (GCP) para planificar, desarrollar y administrar soluciones de arquitectura en la nube seguras y escalables. Dado que las empresas buscan cada vez más profesionales de TI con habilidades en la nube, obtener una certificación en la arquitectura de la nube de Google podría brindarle más oportunidades. No hay requisitos previos para completar el examen, aunque podría ser beneficiosa cierta experiencia previa trabajando con GCP.

  • CompTIA Network+: una certificación de Network+ demuestra que los candidatos dominan los conceptos fundamentales de instalación, mantenimiento, protección y resolución de problemas de componentes de red. Si desea buscar un trabajo de redes de nivel de entrada, como un técnico de redes junior o un instalador de infraestructura, agregar una certificación Network+ a su currículum puede ayudarlo a destacarse durante el proceso de contratación. Aunque no hay requisitos previos para completar este examen, CompTIA recomienda que tenga al menos un año de experiencia antes de inscribirse.

  • Cisco Certified Internetwork Expert (CCIE): el programa de certificación CCIE consta de seis pistas separadas: colaboración, centro de datos, seguridad, proveedor de servicios, conexión inalámbrica y enrutamiento y conmutación. Cisco afirma que esta certificación es mejor para los especialistas senior en redes que tienen varios años de experiencia en el diseño, la creación, la implementación y el mantenimiento de soluciones de redes empresariales complejas. Aunque no existen requisitos formales para completar ninguno de los seis exámenes CCIE, debe tener una amplia experiencia con los productos de Cisco.

2. Gestión de proyectos

La gestión de proyectos se está convirtiendo en un método popular en muchas industrias para entregar un producto o servicio dentro de un período de tiempo específico. Si bien una licenciatura lo ayudará a ingresar al campo de la gestión de proyectos, sus posibilidades de obtener un empleo o aumentar su salario pueden mejorar si agrega una certificación de gestión de proyectos a sus calificaciones.

Aquí hay dos certificaciones populares:

  • Project Management Professional (PMP): una certificación PMP le permitirá trabajar en diferentes industrias con cualquier método de gestión de proyectos. Para obtener una certificación PMP, debe completar 35 horas de capacitación y aprobar un examen en línea. También debe demostrar que tiene la experiencia necesaria en gestión de proyectos. Si tienes una licenciatura, necesitarás 4500 horas, y si tienes un diploma de escuela secundaria, necesitarás 7500 horas de experiencia en gestión de proyectos.

  • Profesional de administración de programas (PgMP): un administrador de programas es una posición de liderazgo que administra y coordina varios proyectos relacionados, todo al mismo tiempo. Obtener una certificación PgMP demostrará el hecho de que usted es una persona altamente capacitada con experiencia avanzada en la gestión de programas. Para calificar para una certificación PgMP, necesita un título de cuatro años más 6000 horas de experiencia práctica en gestión de proyectos y programas, o un título secundario más 6000 horas de experiencia práctica en gestión de proyectos y 10 500 horas en gestión de programas.

3. Cuidado de la salud

Según la oficina de estadísticas, las oportunidades de empleo en el cuidado de la salud crecerá un 18% de 2016 a 2026, lo que supone unos 2,4 millones de nuevos puestos de trabajo. Hay una amplia variedad de ocupaciones de atención médica que requieren diferentes calificaciones de nivel de entrada. Sin embargo, puede complementar sus calificaciones con una variedad de certificaciones disponibles, lo que aumentará sus oportunidades laborales.

Aquí hay dos ejemplos:

  • Enfermera de emergencia certificada (CEN): una calificación de CEN muestra que una enfermera tiene las habilidades y la experiencia necesarias para la enfermería de emergencia, lo que puede aumentar su potencial de ingresos. Si desea realizar el examen CEN, necesita una licencia o certificado de enfermería vigente y sin restricciones. La junta también prefiere a los solicitantes que tengan al menos dos años de experiencia en salas de emergencia.

  • Técnico Certificado en Cumplimiento (CCT): Un técnico en cumplimiento es un profesional administrativo de atención médica que interpreta e implementa procedimientos relacionados con asuntos como privacidad, servicios al paciente y regulaciones tecnológicas. Estos profesionales también tienen un papel importante en brindar servicios de atención médica asequibles al público. La mayoría de los técnicos de cumplimiento tienen una licenciatura en tecnología de atención médica y certificaciones CCT. No hay requisitos para completar el examen, aunque debe tener un conocimiento profundo de las pautas de atención médica locales y federales.

4. Recursos humanos

Muchas empresas cuentan con departamentos de recursos humanos (HR) para garantizar la seguridad y la satisfacción de todos los empleados. los buró de estadísticas proyecta un crecimiento de 9% en oportunidades para gerentes de RR.HH. de 2016 a 2026, y una tasa de crecimiento del 7% para especialistas en RR.HH. en el mismo período.

Aquí hay dos certificaciones que puede considerar en el campo de los recursos humanos:

  • Profesional en Recursos Humanos: esta certificación es para profesionales que tienen experiencia laboral práctica en el campo de recursos humanos. Obtener un certificado PHR demuestra que eres competente en los aspectos técnicos y operativos de la gestión de recursos humanos. Los profesionales que deseen solicitar esta certificación necesitan una combinación de educación que va desde un diploma de escuela secundaria hasta una maestría, y de uno a cuatro años de experiencia en un puesto de recursos humanos de nivel profesional.

  • Profesional global en recursos humanos (GPHR): puede obtener una certificación GPHR si es un profesional de recursos humanos que trabaja en un entorno global. Esta certificación demuestra que puede completar responsabilidades multinacionales de recursos humanos, implementar políticas de recursos humanos a escala internacional y respaldar el crecimiento global de una organización. Para completar este examen, necesita una combinación de educación y experiencia global en recursos humanos.

Según sus intereses y el campo de empleo actual, puede obtener una variedad de certificaciones profesionales para ayudarlo a destacarse de otros candidatos durante el proceso de entrevista y aumentar su salario base. Puede elegir una certificación que se adapte a su experiencia y nivel de educación para ayudarlo a aprender más sobre su industria y posiblemente especializarse en un aspecto determinado.

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