Currículum para un puesto de enfermera pediátrica: elaboración de un currículum de alta calidad

Por el equipo editorial de Indeed

1 de abril de 2021

Un currículum bien elaborado es una mejor manera de sobresalir entre otros candidatos que buscan trabajo y dar una impresión positiva a los empleadores. Aunque un currículum de enfermera pediátrica contiene información similar a otros currículums, debe comprender las diferencias clave al solicitar este tipo de puesto. En este artículo, proporcionamos los pasos a seguir al crear un currículum, incluida una plantilla y ejemplos para ayudarlo a crear su copia.

¿Qué es un currículum de enfermera pediátrica?

Un currículum de enfermera pediátrica destaca su educación, experiencia y habilidades en el sector médico. Debe incluir su formación, educación, habilidades, conocimiento, publicación y licencia. Como proveedor de atención médica, deberá incluir información sobre las certificaciones y licencias requeridas en su estado.

Las enfermeras pediátricas pueden buscar empleo en muchas áreas diferentes, que incluyen maternidad, clínicas infantiles, centros cardíacos, oftalmológicos, quirúrgicos y más. A través de su amplia experiencia, las enfermeras pediátricas se especializan en su área específica de atención infantil. Una enfermera pediátrica puede trabajar bajo presión a veces dependiendo de las condiciones de los pacientes y adaptarse a los cambios en el entorno laboral.

Cómo escribir un currículum para un puesto de enfermera pediátrica

Siga estos pasos para escribir un currículum cuando solicite un puesto como enfermera pediátrica en un centro de atención médica:

1. Agrega tu información de contacto

En la parte superior de su currículum, incluya su nombre, dirección, dirección de correo electrónico y número de teléfono para que los empleadores puedan contactarlo fácilmente para obtener más información sobre sus calificaciones. Puede aumentar la fuente de su nombre y ponerla en negrita o en cursiva para asegurarse de que se destaque de otros currículums. Los gerentes de contratación aprecian los currículos bien elaborados que son fáciles de leer.

2. Incluye un objetivo

En esta sección, comparta brevemente sus razones para decidir solicitar el puesto de enfermera pediátrica. Toque en cuenta sus conocimientos y habilidades para darle al empleador una idea de su fortaleza. Su objetivo debe caber en dos o tres líneas, y debe colocarlo ligeramente debajo de la información de contacto para que el gerente de contratación pueda conocerlo con un vistazo rápido.

3. Detalla tu experiencia laboral

Al enumerar su experiencia laboral, comience con su puesto más reciente. Asegúrese de incluir residencias, pasantías y becas en su sección de experiencia como enfermera pediátrica. Tenga en cuenta el título de su trabajo, la empresa, la ubicación y los años que ha trabajado para el empleador.

Agregue información sobre sus logros y responsabilidades con una lista con viñetas de cinco a seis elementos. El uso de datos numéricos en esta sección ayuda a los empleadores a cuantificar su nivel de experiencia. Por ejemplo, una enfermera pediátrica certificada puede agregar esta información: “Supervisó cinco niños en la unidad pediátrica de 27 camas”.

4. Incluye tu educación

Mientras proporciona información sobre su educación, comience con su logro más alto o título más alto, junto con la escuela a la que asistió, el título y el programa específicos, y la fecha en que se graduó. La sección de educación también debe incluir información sobre su beca o residencia. Por ejemplo, puede decidir especializarse en un nicho dentro de la enfermería pediátrica.

5. Añade tus habilidades

Incluya sus habilidades blandas y duras más relevantes usando viñetas. Para mantener el interés de los gerentes que buscan enfermeras pediátricas potenciales, enumere sus habilidades que coincidan con las necesidades del empleador. Por ejemplo, si un empleador solicita un pediatra que atienda a niños de todas las edades, incluya la habilidad en la parte superior de su lista. Esfuércese por incluir alrededor de 10 de sus habilidades relevantes.

Plantilla de currículum médico

Aquí hay una plantilla de currículum simple para un puesto de enfermera pediátrica que puede usar:

Nombre y apellido (El título es opcional)

(Tu ciudad, estado)

(Número de teléfono)

(dirección de correo electrónico)

Soy un profesional con experiencia que persigue un rol como enfermera pediátrica para utilizar habilidades específicas para mejorar las empresas (indicar el objetivo). Centrado en aprender y hacer crecer mi carrera con (nombre de la empresa)

Experiencia

Título del trabajo/fechas trabajadas/nombre de la empresa

Localización geográfica

Enumere de cinco a seis responsabilidades

Educación

Nombre de la escuela, título obtenido, año completado (opcional)

Membresía o lista de logros

Habilidades

Incluya alrededor de diez habilidades blandas y duras

Certificación

Organismo emisor, certificado de título, fecha activa

Publicaciones

Nombre, inicial del segundo nombre, inicial del apellido. (año de publicación), título de la revista, intervalo de páginas, volumen (número), título del artículo.

Ejemplo de currículum para puesto de enfermera pediátrica

Comprender cómo se ve un currículum de enfermera pediátrica puede ayudarlo a elaborar el suyo de manera efectiva y acercarlo a su carrera profesional ideal. Aquí hay ejemplos de currículos que pueden ayudarlo a escribir el suyo que atraiga a los gerentes de contratación:

Ejemplo

*Catherine molinos (663) 124-5476

Crinemills@yahoo.com*

*Objetivo: enfermera apasionada de la unidad de cuidado de niños con tres años de experiencia trabajando en un centro de salud y enfocada en brindar atención médica de calidad a niños con enfermedades críticas que buscan un puesto en el Centro de Medicare. Certificación NCLEX-RN y CCRN. *

Historial de empleo

Enfermera pediátrica/ Centro Padre Boscow/ Mum Lucy/ Radiant Hospital / Vancouver, Canadá

  • Recopile y registre la información del paciente con precisión

  • Supervisar y desarrollar relaciones cooperativas con clientes y pacientes.

  • Evalúe las condiciones del paciente, comunique las observaciones y ayude a los médicos a brindar una atención eficaz a los niños enfermos.

  • Involucrar a los padres en discusiones significativas sobre la salud de sus hijos.

  • Supervisar el nivel de dolor del paciente y proporcionar soluciones amistosas

  • Supervisar la salud de los niños visitar los centros de salud

Enfermera pediátrica registrada/ St. Johnston & Family/ Vancouver, Canadá

  • Niños evaluados que necesitan cuidados de rehabilitación

  • Programas de tratamiento coordinados en las clínicas locales.

  • Abogado por vendar heridas y supervisar la recuperación de lesiones.

  • Preparó equipos y ayudó a los médicos a diagnosticar, tratar y proporcionar medicamentos a los pacientes.

  • Asistí a muchos hogares para evaluar el progreso de recuperación de los niños.

Educación

Universidad de la Isla de Vancouver/Columbia Británica, Canadá

Licenciatura en Ciencias en Enfermería, junio de 2017

Menor: ciencias de vendaje de heridas

La lista de Dean

Completó 749 horas en el Centro de Atención Médica Urgente de St. James

Habilidades

  • Gráficos informáticos

  • Cumplimiento de HIPAA

  • Empatía

  • Pensamiento crítico y resolución de problemas.

  • Comunicación excelente

  • Manejo y cuidado del paciente

  • Atención a los detalles

Licencias y certificaciones

Enfermera pediátrica registrada, Vancouver, agosto de 2014

BLS y ACLS Mayo 2012

PALS julio de 2010

Publicación

Raymond, JP (2017). Cuidando niños y supervisando la implementación de atención médica para los desfavorecidos en Vancouver, Canadá.

Consejos para ayudarlo a escribir un currículum para un puesto de enfermera pediátrica

Siga estos consejos para elaborar su currículum como enfermera pediátrica:

1. Sea discreto y honesto

Cuando hable sobre su empleador anterior, no incluya información negativa en su currículum. Si tiene una brecha en el empleo porque se fue o se le pidió que dejara un puesto, puede abordarlo en su carta de presentación o cuando se reúna con el gerente de contratación para una entrevista.

2. Usa datos y acción

Comenzar con viñetas puede mejorar mejor su currículum al resaltar sus responsabilidades. Asegúrese de usar un lenguaje bien perfeccionado en su currículum que cualquier gerente de contratación en su campo de especialidad pueda entender. La forma en que elabora su currículum y el lenguaje que usa para mostrar a los empleadores cuán proactivo es y su enfoque general de trabajo. Algunos reclutadores utilizan sistemas de seguimiento para resaltar las palabras clave en un currículum, y piden a los redactores de currículums que consideren las palabras que buscan, entre ellas:

  • Definir

  • Consejo

  • Monitor

  • Optimizar

  • Sequía

  • Investigar

5. Simplifica el formato de tu currículum

La forma en que formatea su currículum cuenta porque es la primera impresión que un gerente de contratación tiene sobre usted. Considere formatear el currículum de la enfermera pediátrica sin incluir combinaciones de colores, diferentes fuentes y cuadros de texto. Un currículum atractivo puede ayudarlo a sobresalir y atraer la atención del gerente de contratación para que lo considere para su puesto vacante. La mayoría de los empleadores buscan un profesional con enfoque y un candidato serio para trabajar en sus organizaciones.

Haga que su currículum sea fácil de leer y comprender porque los profesionales de la salud son personas ocupadas. Asegúrese de incluir viñetas, palabras en negrita y encabezados para permitir un escaneo rápido de sus puntos más esenciales.

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