Cómo escribir un currículum de juego (con plantilla y ejemplo)

Por el equipo editorial de Indeed

Publicado el 15 de junio de 2021

Cuando busque trabajos en la industria del juego, su currículum puede ayudar a mostrar a los empleadores por qué es el mejor candidato para el puesto. Como la mayoría de los currículums, un currículum de juegos efectivo destaca su experiencia laboral, habilidades y educación relevantes. Un currículum de juego también debe incluir habilidades técnicas y certificaciones relevantes para ayudar a demostrar su preparación para el puesto. En este artículo, discutimos qué incluir en un currículum de juegos y brindamos una plantilla y un ejemplo que puede usar al postularse para trabajos.

¿Qué es un currículum de juego?

Un currículum de juego es un documento creado por profesionales que buscan empleo dentro de la industria del juego. Presentan este documento con sus materiales de solicitud para resaltar sus habilidades, experiencias y logros educativos relevantes. Un currículum sólido que destaque sus calificaciones puede ayudar a los candidatos a conseguir trabajos en empresas o publicaciones de videojuegos. Aquí hay algunos puestos potenciales a los que los candidatos podrían postularse con un currículum de juego:

  • Diseñador de juegos: los diseñadores crean los conceptos de historias, escenarios, personajes y otros elementos del juego. Hay diferentes puestos de diseñador de juegos según el área de enfoque, como diseñadores principales, de nivel o de interfaz de usuario.

  • Desarrollador o programador: los desarrolladores crean software basándose en las recomendaciones y decisiones de un diseñador, mientras que los programadores escriben el código que los sistemas pueden leer. Estos son puestos más técnicos y pueden requerir experiencia o certificación adicional.

  • Animador o artista: los animadores y artistas traducen las ideas presentadas por los diseñadores de juegos en las imágenes que los jugadores verán en los juegos o en el empaque de los juegos. Los animadores pueden usar software especializado para crear varios marcos para transiciones suaves entre movimientos en un juego.

  • Ingeniero de audio: los ingenieros de audio crean bandas sonoras, efectos de sonido y voces de personajes para juegos. Este rol puede incluir importantes tareas de edición para garantizar que el audio coincida con la escena prevista.

  • Escritor: los guionistas escriben tramas y secuencias detalladas para videojuegos. Los escritores técnicos pueden escribir documentación y manuales prácticos para juegos.

  • Probador: los evaluadores de control de calidad identifican errores y problemas que los desarrolladores y programadores deben corregir antes del lanzamiento del juego. Realizan su trabajo a lo largo de varias etapas de la producción del juego, desde la fase de desarrollo del software hasta el producto terminado.

  • Revisor: Los revisores de juegos a menudo trabajan para publicaciones de entretenimiento o de la industria para calificar y revisar los videojuegos y los sistemas. Pueden recibir nuevos juegos, jugarlos y luego proporcionar comentarios sobre el juego, la creatividad, los gráficos y otros aspectos o características esenciales.

  • Soporte técnico: las actividades de soporte técnico a menudo implican ayudar a los usuarios a solucionar problemas con sistemas, juegos o equipos. Los especialistas en soporte técnico suelen utilizar el correo electrónico, el chat en vivo o los canales telefónicos para comunicarse con los clientes.

¿Por qué es importante un currículum de juego?

Un currículum de juego es importante porque sirve como su primera oportunidad de causar una impresión positiva en los posibles empleadores. Este documento describe sus calificaciones para el puesto y explica por qué usted es la mejor persona para el puesto. Un currículum bien escrito también muestra sus rasgos y logros más impresionantes, ayudándolo a sobresalir del resto de los candidatos. Cuando proporciona detalles que se alinean con las habilidades, experiencias y otros requisitos enumerados en la descripción del trabajo, les muestra a los empleadores que está preparado para manejar el trabajo y sus responsabilidades con éxito.

Cómo escribir un currículum de juego

Al escribir un currículum para conseguir un trabajo en la industria del juego, considere los siguientes pasos:

1. Incluya su nombre e información de contacto

Al redactar su currículum, primero debe incluir su nombre completo en la parte superior del documento. A continuación, agregue su número de teléfono y dirección de correo electrónico actuales para que los gerentes de contratación puedan comunicarse con usted. No es necesario que proporcione su dirección, aunque puede incluir la ciudad y el estado. Si es relevante para el empleador, este detalle puede mostrar que usted es un candidato local. Dependiendo del trabajo que esté solicitando, también puede proporcionar enlaces a su cartera profesional, sitio web o perfil de redes sociales. Estos recursos ayudan a brindarles a los empleadores más información sobre su experiencia y habilidades.

2. Escribe un resumen

El resumen del currículum describe brevemente sus calificaciones únicas para el trabajo. Este párrafo sirve como su primera oportunidad para decirles a los gerentes de contratación quién es usted y el valor potencial que aporta a su equipo. Use esta sección para resaltar sus calificaciones más relevantes o impresionantes y persuadir a los gerentes de contratación para que lean el resto del documento para obtener más detalles. Puede incluir detalles relacionados con sus habilidades, rasgos profesionales, nivel de experiencia y educación o capacitación, junto con cualquier logro significativo. Revise la descripción del trabajo para comprender las calificaciones que busca el empleador e incluya estas palabras clave en su resumen.

3. Haz una lista de tus habilidades blandas y técnicas

Cree una sección que destaque las habilidades que tiene relevantes para el trabajo. Identifique los requisitos técnicos específicos enumerados por el empleador en la descripción del trabajo para asegurarse de que sus calificaciones coincidan con sus necesidades. Según el puesto, estas habilidades técnicas pueden incluir programas con los que ha trabajado, juegos, software de animación, equipos de TI o lenguajes de codificación. A menudo obtienes habilidades técnicas a través de la educación o capacitación formal.

También puede incluir varias habilidades blandas relevantes. Estas habilidades generalmente representan sus comportamientos en el lugar de trabajo o cómo interactúa con los demás. Nuevamente, estos pueden variar según el rol, pero algunos ejemplos comunes de habilidades blandas incluyen:

  • Atención a los detalles

  • Comunicación

  • resolución de problemas

  • Trabajo en equipo

  • Pensamiento analítico

  • Creatividad

4. Indique su experiencia laboral

A continuación, cree una sección separada para su experiencia profesional. Comenzando con su puesto más reciente, proporcione el cargo, el empleador y la duración del empleo. Para cada rol, enumere viñetas que describan sus responsabilidades y logros relevantes allí. Trate de incluir detalles específicos y medibles que muestren sus contribuciones y valor como empleado.

Por ejemplo, en lugar de decir “Proporcioné soporte técnico a los equipos”, considere “Usé la función de chat en vivo para reducir el tiempo de respuesta del soporte a menos de 24 horas y minimizar la acumulación”. El último ejemplo explica lo que hizo y cómo esa tarea apoyó los objetivos generales de la organización. Destacar estos logros puede mostrar qué tipo de valor puede aportar a futuros empleadores.

6. Enumere su educación y certificaciones

En su sección de educación, enumere los títulos que ha obtenido y cualquier certificación o capacitación técnica, junto con las instituciones donde los obtuvo. Nuevamente, lea la descripción del trabajo para asegurarse de cumplir con todos los requisitos educativos solicitados por el empleador. Puede enumerar la fecha en que obtuvo cada certificación para mostrar que sus habilidades y conocimientos están actualizados. Los recién graduados pueden proporcionar la fecha de graduación, aunque esta información es innecesaria una vez que tenga algunos años de experiencia profesional. Puede incluir su GPA si es de 3.5 o superior para mostrar su sólida ética de trabajo.

Plantilla de currículum de juegos

Aquí hay una plantilla que puede usar para completar con su información al postularse para trabajos de juegos:

[Your full name]

[City and state (optional)]

[Your phone number]

[Your email address]

[Link to a professional portfolio, website, social media profile (optional)]

Resumen

[In two to three sentences, describe your most relevant qualifications for the role. These qualifications may include skills, experiences, accomplishments that align with keywords from the job description.]

Habilidades

  • [Relevant hard or soft skill]

  • [Relevant hard or soft skill]

  • [Relevant hard or soft skill]

  • [Relevant hard or soft skill]

Experiencia profesional

[Job title]

[Name of employer] | [city and state] | [start date-end date]

  • [Relevant responsibility or achievement]

  • [Relevant responsibility or achievement]

  • [Relevant responsibility or achievement]

[Job title]

[Name of employer] | [city and state] | [start date-end date]

  • [Relevant responsibility or achievement]

  • [Relevant responsibility or achievement]

  • [Relevant responsibility or achievement]

Educación

[Name of degree], [date of graduation (optional)]

[Name of school] | [city, state]

Certificaciones

[Name of certification]

[Name of issuing body], [Date earned/renewed]

Ejemplo de currículum de juego

Puede usar el siguiente ejemplo como referencia al elaborar su currículum de juego:

tom lockman

123-456-7890

tlockman@miemail.com

Resumen

Recién graduado con una licenciatura en Ciencias de la Computación buscando aplicar mis conocimientos como desarrollador para JasparGames. Certificado en programación JavaScript y con dos años de experiencia profesional realizando tareas de control de calidad (QA) y programación informática. La gran atención a los detalles y las habilidades de administración del tiempo dieron como resultado menos errores en los lanzamientos de juegos y proyectos completados dentro de los plazos de manera consistente.

Habilidades

  • Atención a los detalles

  • Control de calidad e informes

  • Familiaridad con JavaScript, C++ y Unity

  • Escritura técnica

  • Colaboración

  • Entrada y gestión de datos

Experiencia profesional

Especialista en control de calidad

Aplicaciones Dinámicas | Erie, Pensilvania | Diciembre 2019-Presente

  • Realicé pruebas programadas y desarrollé informes de errores para todo el software.

  • Colaboró ​​con los desarrolladores para identificar la causa raíz de los problemas y desarrollar y probar soluciones.

  • Especificaciones de diseño verificadas contra los requisitos del código para garantizar la precisión

  • Escribí documentación técnica para que los usuarios y desarrolladores la siguieran para todas las aplicaciones.

Revisor de juegos

Periódico de la universidad de Erie | Erie, Pensilvania | Septiembre 2017-Diciembre 2019

  • Jugó un mínimo de 10 juegos por semana para evaluar su calidad.

  • Escribió dos reseñas por semana, ofreciendo críticas y calificaciones de juegos.

  • Preguntas frecuentes respondidas para los usuarios a través de las redes sociales con una tasa de respuesta de 24 horas

Educación

Licenciatura en Ciencias de la Computación (mayo de 2021)

Universidad de Erie | Erie, Pensilvania

Certificaciones

Programador asociado certificado de C++, primavera de 2021

Certificado de desarrollador de JavaScript, diciembre de 2020

Tenga en cuenta que ninguna de las empresas mencionadas en este artículo está afiliada a Indeed.

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