Arquitecto de Business Intelligence: Habilidades y Responsabilidades

Por el equipo editorial de Indeed

4 de abril de 2022

Un arquitecto de inteligencia empresarial trabaja con la gestión de datos para determinar cómo una empresa puede usar sus datos para recopilar inteligencia sobre su negocio. Crean estructuras y bases de datos para ayudar a la empresa a reevaluar su uso de datos. Si le interesan las ciencias de la computación y las matemáticas, es posible que desee saber si tiene las habilidades que utiliza un arquitecto de inteligencia comercial para tener éxito en su campo. En este artículo, discutimos las habilidades del arquitecto de inteligencia empresarial, brindamos ejemplos, discutimos cómo puede mejorarlas, cómo puede mostrarlas en el lugar de trabajo y cómo resaltarlas en el proceso de solicitud.

¿Cuáles son las habilidades y responsabilidades del arquitecto de inteligencia empresarial?

Las habilidades del arquitecto de inteligencia empresarial son herramientas que puede utilizar para ayudar a las organizaciones a desarrollar estructuras de datos para mejorar sus estrategias comerciales y de marketing. Desarrollan estas habilidades para realizar sus diversas responsabilidades. Un arquitecto de inteligencia empresarial, o arquitecto de BI, trabaja con empresas para desarrollar e implementar métodos de análisis, almacenamiento y extracción de datos para mejorar la gestión de datos. Diseñan procedimientos y estructuras para almacenar y analizar datos. Ayudan a las empresas a comprender el valor de los datos que han recopilado de su mercado e interpretar y utilizar de manera efectiva esos datos para desarrollar una comprensión continua de su mercado, el rendimiento del producto y el conocimiento de la marca.

Ejemplos de habilidades de arquitecto de inteligencia empresarial

Estos son algunos ejemplos de habilidades de arquitecto de BI:

  • Depósito de datos: un depósito de datos es un sistema de gestión de datos diseñado para almacenar actividades de BI, comprendiendo cómo establecer y utilizar un depósito de datos. Los datos dentro del almacén se pueden analizar y almacenar para crear informes de métricas.

  • Modelado: el modelado de datos es cuando un arquitecto de BI usa los datos que ha analizado para crear una representación visual de un sistema de información o puntos de datos que transmiten información a su audiencia.

  • Comunicación verbal: los arquitectos de BI trabajan con clientes y otros miembros de sus equipos de TI, por lo que comunicar las expectativas y el análisis de datos a las personas con las que trabajan es esencial para el éxito de su función.

  • Pensamiento analítico: los arquitectos de BI utilizan el pensamiento analítico para reconocer patrones y decidir cómo estructurar los almacenes de datos e interpretarlos.

  • Resolución de problemas: pueden ayudar a las empresas a identificar estructuras de datos existentes y analizar problemas y encontrar soluciones para evitar problemas continuos.

  • Consultas de base de datos: una consulta de base de datos solicita resultados de datos de una base de datos con datos existentes. Un arquitecto de BI utiliza su familiaridad con el lenguaje de codificación y las maquinaciones de la base de datos para crear informes en las bases de datos y analizar los datos que una empresa ya ha recopilado.

  • Habilidades de TI: los arquitectos de BI usan habilidades de TI para ayudarlos a programar bases de datos para almacenar los datos que administran. Comprender la tecnología de la información básica puede ayudarlos a determinar qué herramientas pueden ser útiles para situaciones específicas.

  • Comunicación escrita: los arquitectos de BI pueden escribir informes que detallen sus hallazgos en términos de los problemas que han identificado y las soluciones que recomiendan para mejorar las estructuras de datos de una empresa.

  • Organización: puede utilizar habilidades organizativas para administrar los datos de manera efectiva.

  • Gestión del tiempo: los arquitectos de BI a menudo trabajan en más de un proyecto a la vez, lo que significa que administran su tiempo para garantizar que todas sus tareas se completen antes de la fecha límite.

Cómo mejorar las habilidades del arquitecto de inteligencia empresarial

Aquí hay algunas formas en que puede mejorar sus habilidades de arquitecto de BI:

1. Completa tu educación

Muchos arquitectos de BI tienen una licenciatura en informática o un título tecnológico relacionado, como informática. Este título puede enseñarle las habilidades prácticas para tener éxito en su carrera profesional. Puede aprender las mejores prácticas para el almacenamiento de datos y las estructuras de datos. Su título puede requerir que aprenda cómo crear y usar bases de datos y qué estructuras son más efectivas en diferentes circunstancias. También puede tomar clases de negocios para comprender las teorías básicas que impulsan la estructura y la estrategia de la inteligencia empresarial. Equilibrar tus clases y completar tu trabajo escolar también puede enseñarte valiosas habilidades blandas.

2. Obtenga algo de experiencia

Algunas habilidades que puede aprender en el trabajo al experimentar casos de estudio reales en las empresas donde trabaja. Trabajar con diferentes empresas puede ayudarlo a encontrar diferentes estructuras de datos y prioridades para aprender a encontrar soluciones a los problemas que puedan surgir para sus futuros clientes. Puede practicar su resolución de problemas y recibir comentarios de clientes y empresas para ayudarlo a mejorar su técnica. Trabajar con compañeros de trabajo que tienen experiencia y habilidades de las que puede aprender puede ayudarlo a mejorar sus habilidades. También puede encontrar un mentor mientras adquiere experiencia para ayudarlo a explorar las opciones de carrera.

3. Perseguir la formación continua

Puede obtener capacitación después de completar su título y adquirir experiencia para asegurarse de estar al tanto de las próximas tendencias y las mejores prácticas en la industria a medida que evoluciona. Las clases de educación continua pueden ayudarlo a expandir su conjunto de habilidades o perfeccionar una habilidad que ya posee pero que desea mejorar. Es posible que desee obtener certificaciones adicionales en tecnología de la información o inteligencia comercial para establecer su experiencia en un campo en particular y hacer que sus servicios sean más deseables para los clientes potenciales. También puede conocer a más profesionales en estas clases, lo que lo ayudará a construir su red.

Habilidades del arquitecto de inteligencia empresarial en el lugar de trabajo

Puede mostrar sus habilidades de arquitecto de inteligencia empresarial en el lugar de trabajo siguiendo estos pasos:

Trabaja con tu equipo

Puede demostrar sus habilidades en el lugar de trabajo trabajando bien con sus compañeros de equipo. Trabajar en equipo o con un cliente puede ayudarte a demostrar tus habilidades blandas, como la comunicación y la gestión del tiempo, porque te comunicas con tus compañeros de equipo cuando trabajan juntos. También puede demostrar sus habilidades técnicas aportando su experiencia al proyecto de grupo. Las personas que se benefician de sus habilidades pueden estar más dispuestas a trabajar con usted en el futuro, y puede incluir cualquier instancia de sus habilidades que beneficien al equipo en un posible currículum o carta de presentación.

Usa una variedad de herramientas

La familiaridad con varias herramientas puede ayudarlo a demostrar su amplio talento tecnológico. Por ejemplo, si conoce varios programas y técnicas de almacenamiento de bases de datos, puede demostrar que está bien versado en las teorías y estructuras utilizadas en su campo y puede manejar una variedad de circunstancias, independientemente de las limitaciones tecnológicas. Esto puede mejorar su probabilidad de ser incluido en los proyectos porque no tiene limitaciones técnicas que puedan tener otros arquitectos de BI.

ideas voluntarias

Ofrecer ideas voluntariamente a su equipo o gerentes significa mostrar su potencial de liderazgo y habilidades para resolver problemas. Puede impresionar a sus gerentes y compañeros de trabajo contribuyendo significativamente a las soluciones de su equipo para sus clientes. Puede demostrar que es un pensador independiente con confianza en sus habilidades. También puede mostrar su capacidad para trabajar a través de las diferentes etapas de resolución al elaborar un plan organizado y ayudar con la implementación.

Cómo resaltar las habilidades del arquitecto de inteligencia de negocios

Puede resaltar sus habilidades como arquitecto de BI durante su proceso de búsqueda de empleo de las siguientes maneras:

en un currículum

Incluya una sección de habilidades cerca de la parte superior de su currículum. En esta sección, puede enumerar cada una de las habilidades que posee que pueden ayudarlo a tener éxito como arquitecto de BI. Enumérelos en un formato de viñetas para asegurarse de que sean frases cortas y fáciles de leer que un gerente de contratación pueda escanear y comprender fácilmente. Esta parte de su currículum puede ayudar a cualquier sistema de seguimiento de candidatos a encontrar y marcar su currículum para las habilidades específicas que un gerente de contratación pueda desear. Considere leer la publicación de trabajo para encontrar las habilidades que mencionan específicamente como esenciales para el puesto e incluya tantas de esas frases que se apliquen a usted en su currículum.

En una carta de presentación

En su carta de presentación, elija algunas habilidades de arquitecto de BI relevantes para su experiencia, luego seleccione anécdotas que pueda usar para demostrar esa habilidad en su experiencia anterior. Incluya mejoras estadísticas específicas que sus habilidades contribuyeron a cada anécdota que mencione. Su currículum enumera sus habilidades, por lo que su carta de presentación puede proporcionar antecedentes adicionales. Brindar evidencia de su habilidad con una anécdota memorable puede hacer que su carta de presentación sea atractiva para los gerentes de contratación.

durante una entrevista

Antes de ir a su entrevista, revise los materiales de solicitud para asegurarse de que está familiarizado con las habilidades que buscan en un candidato. Un entrevistador puede preguntarle sobre sus habilidades y cómo se pueden aplicar a un puesto de arquitecto de BI. Como usted está en la entrevista, puede resaltar las habilidades que mencionaron respondiendo sus preguntas con demostraciones de esa habilidad en su experiencia previa. Por ejemplo, si le preguntan si tiene experiencia en el modelado de datos, puede incluir una historia que detalle cómo su modelo de datos tuvo un impacto positivo en un proyecto en el pasado.

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